彌勒供電公司支部交流幫扶促黨員成長
2017年10月13日,彌勒供電有限公司營銷黨支部組織全體黨員前往虹溪供電所、新哨供電所開展了為期一天的交流幫扶活動,并參觀了新哨供電所的廉潔從業(yè)教育走廊。 正如支部書記李岸青所說,營銷支部的黨員
2017年10月13日,彌勒供電有限公司營銷黨支部組織全體黨員前往虹溪供電所、新哨供電所開展了為期一天的交流幫扶活動,并參觀了新哨供電所的廉潔從業(yè)教育走廊。
正如支部書記李岸青所說,營銷支部的黨員大多為營銷口專責,對供電所的指導不能總局限于發(fā)現(xiàn)問題、督促整改,而是要深入基層,通過加強現(xiàn)場非檢查性質的溝通交流,加深對對口業(yè)務崗位日常工作的了解,認真剖析促使問題產生或導致問題長期存在的根源,共同探討和制定行之有效的管控機制,才能更好地提升管理效益。以其說是幫扶,不如理解為大家相互學習、共同進步,所謂沒有調查實踐就沒有發(fā)言權,確實如此,討論氛圍融洽了,原本含蓄的基層員工也愿意開口說話了,不一會兒功夫,各位專責、領導通過引導分析、對癥下藥,就虹溪供電所抄核收、業(yè)擴報裝、用電檢查、客戶服務等核心業(yè)務實施階段存在的困難和薄弱環(huán)節(jié)給出了專業(yè)性指導,同時也得到了大家的一致認可,變了變工作方式,讓本次幫扶活動獲得了截然不同的效果。
來到新哨供電所,在副所長熊文俊的引導下我們進入了廉潔從業(yè)教育走廊,大家安靜、認真地觀看著每一處精心布置好的教育場景,這時,小陳指著照片成列墻說到:“看,這是2015年公司組織到老山前線開展警示教育的場景……”,小李接著說到:“看,這是2016年去小龍?zhí)侗O(jiān)獄那次,看了犯人的現(xiàn)身說法,我感觸太深刻了!”。熊所長接著說到:“對啊!近年來公司黨委加大了反腐倡廉建設和廉潔從業(yè)教育力度,我們供電所也不敢有一絲懈怠,常態(tài)開展了供電所反腐倡廉建設,定期組織大家來廉潔教育走廊開展學習活動,讓大家沉浸到公司廉潔文化中去,確保每一位員工都能在日常工作中嚴于律己、嚴于有權,時刻警惕每一位黨員發(fā)揚模范帶頭作用,營造風清氣正的工作環(huán)境!”,這一番話讓營銷支部的每一位黨員都深受教育、記憶猶新。
這一天的支部活動讓每一位黨員受益匪淺,大家常說“只有公司好了,我們個人才會好!”,職能部門對基層監(jiān)督管控的同時,不妨設身處地,多去了解基層工作實際情況,多溝通、多理解、多思考、多總結,想辦法讓基層員工逐步提升,這樣我們才能有效突破管理瓶頸,取得實實在在的管理效益,大家業(yè)務水平和思想覺悟都提高了,我們的公司才會越來越好!

責任編輯:lixin
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