12月15日上午，由溧陽市總工會、人力資源和社會保障局主辦、國網溧陽市供電公司承辦的2017年溧陽市農電職工臺區經理職業技能競賽在溧陽公司周城技能實訓基地拉開序幕。溧陽市總工會主席鄭麗萍、溧陽市人社局副局長史文燕以及溧陽市供電公司負責人出席開幕式。
　　此次技能競賽持續兩天時間，主要圍繞供電所臺區經理職業技能崗位進行，結合當前全市農電工作實際，設配電線路專業和營業裝表專業兩個方向，每個方向分別進行理論考試和實操考試，最終根據選手的總得分決出名次。此次技能競賽的開展，為公司農電員工搭建了一個開拓視野、展示才能的平臺，讓農電員工更好的適應“臺區經理”的新崗位、新要求，促進其技能水平迅速提升和高技能人才隊伍的儲備培養。對于最終獲得此次競賽各專業前三名的選手，還將由溧陽市總工會優先推薦為常州市技術能手。
　　一直以來，國網溧陽市供電公司堅持實施“人才強企”戰略，高度重視人才培養。一方面加快硬件設施建設，自2014年技能實訓基地成立以來，先后建成7個專業實訓室、1個網絡教室，目前宿舍區建設也已接近尾聲，隨著實訓基地功能的日益完善，培訓支撐作用將會得到進一步發揮；另一方面注重員工能力培養，圍繞管理短板、技能提升以及新技術應用，深入開展全員培訓；同時，聚焦學歷、職稱、技能等級，從2016年開始實施“教育培訓三年提升計劃”，員工綜合素質顯著增強，多名員工分別獲評“江蘇省有突出貢獻中青年專家”、“江蘇省企業首席技師”、“江蘇省技術能手”等榮譽稱號，2個技能大師工作室均被評為“常州市技能大師工作室”，公司技能實訓基地也被中華全國總工會評為“全國職工教育培訓示范點”。