南方電網公司人力資源管理系統兩個子系統上線試運行

2014-11-19 11:53:05 大云網　點擊量：評論 (0)

11月13日，南方電網公司人力資源1+2信息系統中的子系統——網絡培訓與評價系統、員工招聘系統（V2 0），在南網黨校和廣東電網公司等6家試點單位順利上線試運行，成為公司6+1信息系統試點建設項目中率先上線試運行

11月13日，南方電網公司人力資源“1+2”信息系統中的子系統——網絡培訓與評價系統、員工招聘系統（V2.0），在南網黨校和廣東電網公司等6家試點單位順利上線試運行，成為公司“6+1”信息系統試點建設項目中率先上線試運行的項目之一。

據了解，網絡培訓與評價系統具有九大特色功能，如實現了與公司人資系統的實時對接，對員工能力發展的指引，基于員工崗位勝任能力的培訓與評價，員工培訓與評價的互通等功能；搭建了強大的資源整合、共享和配置平臺，以及樂學易用的員工學習、互動和交流平臺；幫助直線管理者發揮對培訓評價的主導作用，幫助業務人員輕松、高效地辦理各項業務工作，合理配置現有培訓與評價資源。系統投入運行后，將建成全網員工學習發展中心、培評業務實施中心和培訓評價資源共享中心為一體的信息化平臺，全面支撐31萬員工的在線培訓學習，提升員工業務技能水平，助力員工職業生涯發展。

員工招聘系統（V2.0）是全網統一的招聘平臺，直接面向全社會開展公司招聘工作，全方位地為廣大畢業生、社會人才服務，同時也是展示公司企業形象的一個良好窗口。該系統開發實現了招聘計劃管理、信息發布、簡歷投遞、志愿填報、簡歷篩選、考核測評、信息查詢、考核錄用等業務功能，與國內其他企業的員工招聘系統相比，功能更全面，技術更先進，實現了員工招聘業務的全過程管理，滿足公司網、省、地、縣四級單位的統一應用的需求。

據悉，公司人力資源管理信息主系統將力爭11月底上線試運行。屆時，公司人力資源“1+2”系統將全部完成上線試運行工作，并于明年年底前完成全網推廣應用。吳思